労務管理事務所 新労社

賃金コンサル・助成金を主な専門としております。労務管理事務所 新労社、社労士の深石圭介と申します。

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代表者名又は
担当者名		 深石　圭介
住所 東京都渋谷区代々木2－23－1ニューステイトメナー1351
対応地域 東京都 / 神奈川県 / 千葉県 / 埼玉県
税務・会計 --
その他 社会保険手続代行 / 給与計算代行 / 労務諸規定作成 / 助成金申請 / 保険・年金相談 / 人事労務管理 / 組織活性化 / メンタルヘルス / 公的書類作成代行 / 創業支援
資格 社労士
得意業種 製造業 / 卸小売業 / 福祉 / 飲食業 / 情報通信 / その他サービス業

労務管理事務所 新労社からのご挨拶

東京新宿の社会保険労務士、深石　圭介と申します。人事・賃金制度研究室　労務管理事務所 新労社を開業しております。

当事務所は中小企業の賃金制度の策定を中心に、人事制度全般を取り扱う事務所です。多くの企業で、「賃金の正確な相場はどれくらいなのか？」「社員間の賃金バランスはどうあるべきか？」ということで悩まれていることが多いのです。

そこで、確たる賃金相場を示し、公的な統計によらない実際の「生きた」相場をご提供いたします。また豊富なデータを元に他社はどれくらいなのか、また業種や地位別にはどうなのか？という分析をご提供いたします。

当事務所は日本一の賃金コンサルタント、北見式賃金研究所の北見昌朗先生の門下生です。北見先生は公的統計とは中小企業のためには正確ではない、との信念を持って全国の中小企業のための正確な統計を作成しようとなさっています。当事務所はその薫陶を受け、賃金コンサルの手法に磨きをかけています。

賃金制度の後に続いてくる、人事制度とは、「その会社の社員が幸せに働く仕組み」です。しかしその制度の内容は短い期間では成らず、かつ時代は常に変わるものなので、常時ブラッシングが必要です。当事務所は話題になった身近な人事関連のニュースを中心にセミナーを開催し、人事制度を作成し、補強するお手伝いをさせていただいています。

就業規則や各種規程、さらに社内文書に至るまで、労務の世界ははなはだ広いものです。揉め事になればなおのこと、社内に何もないと思われる状態でも仕事のモチベーションとか、定着のための施策など、常に考えておかなくてはならない課題は常にあります。

会社の究極の存続理由はどういうものでしょうか。民間企業とは直接的には利益を出す営利組織なのですが、目的は社会貢献だと思うのです。その第一歩は労使とも満足して笑って働ける環境づくりにあります。

労使力を合わせて働けば、それは多くの利益を出すことができます。会社が大きくなれば、自然に社会貢献ができる体制ができるというものです。偉大な社会貢献ができれば、それだけでその企業は世に存在する価値のある、他に取替えのきかない地位を確立することでしょう。

私どもは夢のある中小企業のために、一歩一歩夢の実現のために歩みを進めるお手伝いをさせていただいています。賃金を専門とした切り口での人事制度の策定はお任せください。

経歴／実績

社会保険労務士としての経歴は以下の通りです。

平成15年11月：社会保険労務士試験に合格。
平成16年 9月：前職にて社会保険労務士登録。
平成17年 4月：前職を退職。東京都足立区にNLS労務管理事務所開業。
平成19年 2月：事務所を東京都新宿区西新宿に移転。
平成19年 3月：特定社会保険労務士試験に合格。
平成19年10月：東京都中高年勤労者福祉推進員養成課程修了。
平成20年 1月：賃金コンサルタント養成機関「北見塾」入塾。
平成20年 2月：事務所を東京都渋谷区代々木に移転。事務所名を労務管理事務所 新労社と改称。

生まれて開業までの職業生活の経歴は以下の通りです。
昭和43年 8月：東京都国立市にて生まれる。
平成 4年 3月：新潟大学法学部法学科卒業。

出版社営業職を皮切りに会計事務所・社労士事務所勤務を経験しました。

これまで主に、営業・労務畑を歩んできました。
営業としては、出版、会計事務所の営業として、新規開拓に実績を上げてきました。
税理士補助の他、顧客からの人事労務の相談はのべ数百社。就業規則・賃金規程の作成（20社以上、改定除く）。また助成金業務はこれまで30社ほどの受給を成功させました。

前職の会計事務所では社会保険労務士部門を一手に引き受け、顧問先をほぼ倍増させました。1人で始め、退職時には引継ぎは2人に行うほど、発展させました。

その他
・会計専門の人材派遣業務運営
・南太平洋バヌアツ共和国の現地法人設立、事務所設営
・オフショア関連書籍の執筆に参画。
・株式会社・有限会社の設立・登記変更手続きに従事
・不動産鑑定士補助　　　　　　　　　　　　　　　　
・平成12年：ホームヘルパー2級取得
・平成15年：金融業務能力検定　年金2級合格

サービス内容

☆賃金・人事に関する相談：当事務所は中小企業の賃金・
　人事制度に独自のやり方を行なっています。　
ホームページ　http://nlsroumu.com/jj
○　公的統計ではない正確なデータに基づいた賃金相場の
　　作成。
○　実践的賃金制度・退職金制度の作成。
○　「ヒト」の問題や管理職のあり方を分かりやすくご紹介。
○　法改正・ホットな話題に関するセミナーの開催

☆助成金に関する相談・申請：当事務所は起業・雇用にかか
　る福利厚生を中心として助成金申請のプロです。　
ホームページ　http://nlsjyoseikin.seesaa.net/
○　起業時の助成金。
○　福利厚生に基づく助成金。
○　周辺制度のご案内。

☆社内規定の整備と相談：最新の情報に基づき、作成・
　改訂し、それに前後する労務相談をお受けいたします。
ホームページ　http://nlsroumu.com/jk
○　就業規則、介護・育児規程、退職金規程の作成。
○　始末書・賃金台帳など社内文書・諸帳簿に関する相談。
○　時間外労働協定、変形労働時間制協定などの手続きと
　 管理。
○　安全衛生に関する諸法、措置手続のご紹介。

☆労働保険・社会保険手続のアウトソーシング：専門知識に
　よる正確・迅速な手続きをお任せください。社員の方の
　手間が省けます！
ホームページ　http://nlsroumu.com/js
○　給与計算
○　労働・社会保険被保険者資格の得喪手続をはじめとする
　 届出
○　保険給付の代行手続
○　年度更新、算定基礎届の手続
○　労災の特別加入（労働保険事務組合に加入しています）

☆あっせん代理のご相談：裁判に至る前段階の話し合い
　です。労使が争いごとに達する前に、まずは話し合い
　ましょう！
ホームページ　http://nlsroumu.seesaa.net/
○　紛争に関する相談。使者、補佐人として事前交渉。
○　あっせんや調停開始の陳述や陳述書の作成。
　 代理人手続。
○　和解交渉、解決機関の手続による和解契約の締結。

電話番号 03-6802-3496 メールアドレス info@nlsroumu.com
ホームページ http://nlsroumu.com/jj/ 相談対応時間 9:00～18:00 / 平日・土・日

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